kuehne+nagel pracownik magazynowy - picker - ruda śląska

poszukujemy pracowników do nowego magazynu dla jednego z naszych kluczowych klientów z branży spożywczej. jeśli szukasz stabilnego zatrudnienia aplikuj na nasze ogłoszenie.

zadania i obowiązki

• obsługa wózka unoszącego
• komisjonowanie zleceń według zamówień klienta
• zapewnienie porządku w magazynie
• prowadzenie prostych czynności administracyjnych związanych z gospodarką magazynową
• dyspozycyjność
• praca 3 zmianowa w magazynie w mikroklimacie zimnym

wymagania

• pozytywne nastawienie do pracy
• zaangażowanie
• nastawienie na pracę zespołową
• książeczka do celów sanitarno – epidemiologicznych
• umiejętność współpracy w grupie

z nami zadbasz o

stabilizację finansową

• zatrudnienie na umowę o pracę i stabilne zatrudnienie
• stałe wynagrodzenie połączone z systemem premiowym odpowiadającym osiąganym wynikom
• terminowe wypłaty
• bony świąteczne
• nagroda za polecenie pracownika

zdrowie

• dofinansowanie do prywatnej opieki zdrowotnej i karty multisport
• możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia
• ciepłe posiłki regeneracyjne

bliskich  

• paczki z produktami spożywczymi oraz chemią gospodarczą
• wyprawki pierwszoklasisty
• imprezy okolicznościowe, mikołajki, pikniki rodzinne, konkursy dla dzieci
• dodatek do wypoczynku tzw. „wczasy pod gruszą”

rozwój

• profesjonalne wdrożenie do pracy
• możliwość rozwoju w wewnętrznych strukturach organizacji
• dofinansowanie do szkoleń językowych

oraz dobre samopoczucie, miłą atmosferę i otwartość w relacjach

administratorem danych osobowych jest spółka kuehne+nagel sp. z o.o. z siedzibą w gądki 62-023, ul. spedycyjna 1.

dane kontaktowe inspektora ochrony danych dostępne na stronie kuehne+nagel.

dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez panią/pana wyraźnej i dobrowolnej zgody również na potrzeby przyszłych rekrutacji.

podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne, ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga pani/pana wyraźnej zgody.

przysługuje pani/panu prawo do wycofania zgody w dowolnym momencie, przy czym cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność przetwarzania, którego dokonano na jej podstawie przed cofnięciem zgody. dane osobowe będą przetwarzane aż do ewentualnego wycofania przez panią/pana zgody na przetwarzanie danych w procesie rekrutacji, nie dłużej jednak niż do zakończenia rekrutacji, w której bierze pani/pan udział.

posiada pani/pan prawo dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.