Handlowiec Zewnętrzny / Regionalny Przedstawiciel Handlowy

• aktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz rozwój sprzedaży w podległym regionie,
• inicjowanie i utrzymywanie długofalowych relacji z klientami poprzez kontakt osobisty, mailowy i telefoniczny przygotowywanie ofert handlowych,
• współpraca z pozostałymi działami firmy negocjacje warunków współpracy z Klientami monitorowanie lokalnego rynku branżowego realizowanie założonych planów sprzedaży raportowanie bieżących działań.

Jeśli jesteś osobą, która:

- chce podjąć się wyzwania zmiany wizerunku stereotypowego handlowca na partnera biznesowego dostarczającego wysokojakościowe produkty, dopracowane i dostosowane do wysokich wymagań klientów,

- jest asertywna w relacjach biznesowych z klientem,

- ma doświadczenie we wdrażaniu w działania sprzedażowe takich wartości jak:

- realizacja w praktyce zasady win-win (wygrywamy wszyscy: kupujący, sprzedający, środowisko itd.),

- dostarczanie wysokowartościowych i funkcjonalnych produktów,

- ma świadomość tego jak wygląda relacja handlowa z dużymi i małymi klientami,

- umiejętnie komunikuje się z innymi oraz jest pozytywnie nastawiona do życia,

- szybko i chętnie przyswaja nową wiedzę,

- ma motywację do osiągania celów i podnoszenia swoich kwalifikacji,

- posiada wysokorozwiniętą umiejętność autoprezentacji oraz formułowania, w sposób konkretny i elokwentny, swoich myśli.

Nasze oczekiwania:

- minimum 2 letnie doświadczenie w handlu lub / i w agencji reklamowej, drukarni, itp.,

- znajomość zagadnień poligraficznych,

- wykształcenie minimum średnie,

- czynne prawo jazdy kat. B,

- język angielski na poziomie średniozaawansowanym,

- obsługa komputera oraz dobra organizacja pracy,

- szeroka wiedza o gospodarce, polityce i kwestiach społecznych oraz umiejętne jej wykorzystanie w budowaniu i utrzymywaniu długofalowych relacji opartych na określonych wartościach,

- umiejętność nadawania priorytetów oraz zarządzania zadaniami/celami krótko i długoterminowymi,

- umiejętności negocjacyjne potwierdzone praktyką,

- umiejętność radzenia sobie z trudnymi pytaniami i obiekcjami klientów, poprzez dokładną analizę,

- nastawienie na pracę w zespole,

- umiejętność identyfikowania i łagodzenia konfliktów oraz dochodzenia do kompromisów.

Etyka zawodowa:

- lojalność,

- uczciwość,

- szacunek do drugiego człowieka,

- wysoka kultura osobista.

• prace na pełny etat,
• umowę o pracę po okresie próbnym,
• system szkoleń produktowych i sprzedażowych,
• pracę w stabilnej firmie w zespole sympatycznych i kompetentnych osób,
• narzędzia pracy: samochód, komputer, telefon,
• benefity: Multisport.

• dofinansowanie zajęć sportowych

Prosimy o wskazanie oczekiwań finansowych.

Aplikuj